筆者の友人・S子は結婚当時から義実家で同居をしています。S子は働いているのですが、義母は専業主婦。何かとうまくいかないことが多かったそうですが、唯一気がかりだったのは、孫をあまりかわいがっていなかったことだったのです。

保育園からの電話?

私が会社に到着して会議の準備をしていると、何故か保育園から電話がかかってきました。
「咳もひどいし、お熱もあるので迎えに来ていただけますか?」と言われたのです!

私は慌てて義母へ連絡すると、義母はイライラした声で「ただの風邪じゃない! 私は今お友達とランチしてるから、迎えになんて行けないわよ!」とガチャ切り。
どうやら、自分の予定を優先するために、最初から孫の面倒をみるつもりはなく、保育園に預けてしまったようでした。

息子の容体

私はどうしても出なければいけない会議だったので、夫に連絡してみました。
仕事の都合がつくと言ってくれた夫が息子を迎えに行くことに。
私は会議が終了すると、上司に話をして会社を早退させてもらいました。

家に帰ると、夫と息子が帰っていて、息子はベッドで寝ていました。
小児科を受診したところ、気管支炎を起こしていることが判明したとのこと。
「あんまり状態が良くないから、しばらく安静にしていないといけないみたい。」と夫は心配そうな顔をしていました。

夫の怒り

すると、そこに何食わぬ顔で義母が帰宅。
朝の話を聞いていた夫は激怒し「命にかかわる問題だろ! そんなに一緒にいるのが嫌なら、俺たちこの家を出ていくから!」と宣言したのです。

事情を知った義父にも義母はこっぴどく叱られ、同居は解消することになりました。
私たち夫婦は話し合い、今ではお付き合いを控えるようにしています。
具合の悪い息子を安易にお願いした私も悪かったかもしれませんが、もう少し常識的な行動をとってくれたら良かったのにと思っています。

【体験者:30代女性・会社員、回答時期:2025年4月】

※本記事は、執筆ライターが取材した実話です。ライターがヒアリングした内容となっており、取材対象者の個人が特定されないよう固有名詞などに変更を加えながら構成しています。

ltnライター:RIE.K
国文学科を卒業し、教員免許を取得後はOLをしていたが、自営業の父親の病気をきっかけにトラック運転手に転職。仕事柄多くの「ちょっと訳あり」な人の人生談に触れる。その後、結婚・出産・離婚。介護士として働く。さらにシングルマザーとして子供を養うために、ファーストフード店・ショットバー・弁当屋・レストラン・塾講師・コールセンターなど、さまざまなパート・アルバイトの経験あり。多彩な人生経験から、あらゆる土地、職場で経験したビックリ&おもしろエピソードが多くあり、これまでの友人や知人、さらにその知り合いなどの声を集め、コラムにする専業ライターに至る。

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