仕事を適材適所に割り振るのは、チーム全体の成果を上げたり、スタッフの負担を軽減する効果があります。
でも、筆者の知人のAさんの職場には、なぜか1人で仕事を抱え込んで他人には離さない人がいました。
その人が仕事を独占していた意外な理由とは……？
でも、筆者の知人のAさんの職場には、なぜか1人で仕事を抱え込んで他人には離さない人がいました。
その人が仕事を独占していた意外な理由とは……？
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