友人が働き始めたスーパーでのお話。彼女は「お客様の声」の内容について、社員から言われもない誹謗中傷を受けたそうです。
その後、他のパートさんから聞いた話によると、A子は今までも悪い噂などを流してパートさんをやめさせたことがあり、パート内では要注意人物となっていたそう。
就業規則違反を繰り返し、職場いじめをしていたA子は、翌週から裏方仕事に回されて、年配の社員さんに再教育されていたということです。
やめようかと思うほど落ち込んでいましたが、この一件でA子の噂を信じず、味方になってくれていたパートさんたちとの絆は深まりました。
【体験者：50代・パート主婦、回答時期：2024年8月】
※本記事は、執筆ライターが取材した実話です。ライターがヒアリングした内容となっており、取材対象者の個人が特定されないよう固有名詞などに変更を加えながら構成しています。
Illustrator：佐田 静
FTNコラムニスト：Kato Rira
シナリオライターとして活躍するも、出産と育児を機に、フリーライターに転身。バリキャリから、家庭と仕事の両立への転換を経験し、その思いをコラムに執筆。現在はママ、PTA、職場と家庭のバランスなどを主なテーマにコラムを執筆中。